李家川村民委员会招聘公告全新发布

李家川村民委员会招聘公告全新发布

不能长久就别让我拥有 2024-12-22 资讯中心 2951 次浏览 0个评论
李家川村民委员会发布最新招聘信息公告:现面向社会公开招聘多名工作人员,包括行政助理、村务协调员等职位。应聘者需具备相关学历背景和工作经验,热爱基层工作,有较强的组织协调能力和团队合作精神。公告详细列出了招聘流程、报名方式、截止日期等信息。此次招聘旨在优化村委会工作队伍,提升村级治理水平,欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。

本文目录导读:

  1. 招聘职位及职责
  2. 招聘流程
  3. 待遇与福利
  4. 报名须知
  5. 附则

随着乡村振兴战略的深入推进,李家川村民委员会为了更好地服务村民,提高村民的生活水平,现面向社会公开招聘优秀人才,共同参与到乡村建设与发展中来,本次招聘旨在选拔具有真才实学、热心公益、勇于担当的人才,为李家川村的持续发展注入新的活力。

招聘职位及职责

1、村委会主任助理

职责:协助村委会主任处理日常工作,参与村级事务的管理与决策,推进乡村产业发展,提高村民收入。

要求:大专及以上学历,具有良好的组织协调能力,较强的沟通能力和执行力,有农村工作经验者优先。

2、乡村振兴规划师

职责:负责李家川村乡村振兴规划的编制与实施,指导村民进行农业生产,推动乡村旅游业发展。

要求:规划相关专业本科及以上学历,熟悉乡村振兴政策,具备较强的项目策划与执行能力,有相关工作经验者优先。

3、村级文化宣传员

职责:负责村级文化活动的组织与宣传,传承和弘扬乡村文化,提高村民的文化素质。

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要求:大专及以上学历,具备良好的文字功底和宣传能力,有较强的组织协调能力和团队协作精神。

4、农业科技推广员

职责:推广农业新技术、新品种,提供农业技术咨询,提高村民的农业生产技能。

要求:农业相关专业的本科及以上学历,熟悉农业科技推广工作,具备较强的现场指导和培训能力。

5、村级卫生监督员

职责:负责村级卫生监督管理工作,组织村民参与环境卫生整治,提高村民的卫生意识。

要求:大专及以上学历,具备较强的组织协调能力和执行力,有卫生监督工作经验者优先。

招聘流程

1、报名:请携带个人简历、相关证明材料到李家川村民委员会进行报名。

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2、资格审查:对报名人员进行资格审核,筛选符合职位要求的候选人。

3、面试:对通过资格审查的候选人进行面试,评估其综合素质和岗位匹配度。

4、考察:对面试合格的候选人进行实地考察,了解其工作经历、能力水平等。

5、录用:根据面试和考察结果,确定最终录用人员,并公布招聘结果。

待遇与福利

本次招聘的人员,其工资待遇将根据不同职位和工作经验进行核定,村委会将为员工提供良好的工作环境和发展空间,建立健全的社保福利制度,对于表现优秀的员工,将有机会获得晋升和调岗的机会。

报名须知

1、报名时间:即日起至XXXX年XX月XX日。

2、报名地点:李家川村民委员会。

3、报名材料:个人简历、相关证明材料。

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4、联系方式:请联系李家川村民委员会办公室。

本次招聘是李家川村民委员会为了更好地服务村民、推进乡村振兴而进行的,我们真诚地邀请有志之士加入到我们的团队中来,共同为李家川村的持续发展贡献力量,希望广大符合条件的应聘者踊跃报名,共同书写乡村振兴的新篇章。

附则

1、本公告由李家川村民委员会负责解释。

2、招聘过程中,如遇特殊情况,以李家川村民委员会解释为准。

我们期待着您的加入,让我们携手共进,为李家川村的乡村振兴事业努力奋斗!

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