泰兴市图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，拥有相关专业背景及一定的工作经验。此次招聘旨在优化图书馆服务团队，提升服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。感兴趣的人士请密切关注招聘动态，踊跃报名。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项
7. 结束语

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所，正日益受到人们的关注和重视，泰兴市图书馆作为本市的文化地标，一直致力于为广大市民提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的服务需求，泰兴市图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘背景

泰兴市图书馆作为本市重要的公共文化服务机构，始终坚持以读者为中心的服务理念，致力于打造舒适、便捷的阅读环境，为了更好地满足市民的阅读需求，提升服务质量，我们不断优化人员结构，引进高素质、专业化的人才，共同推动图书馆的持续发展。

招聘岗位及要求

1、图书管理员

岗位职责：负责图书的借阅、归还、整理及维护工作，解答读者咨询，维护图书馆秩序等。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，有较强的责任心和团队合作精神；

（3）熟悉图书馆业务，具备一定的计算机操作能力。

2、数字化建设专员

岗位职责：负责图书馆数字化资源的建设、维护和管理，推动数字化阅读推广活动等。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；

（2）熟悉数字图书馆建设和管理，具备较强的项目执行能力；

（3）具备良好的创新意识和沟通能力，有较强的责任心和团队合作精神。

3、读者活动策划

岗位职责：负责策划和组织各类读者活动，推广阅读文化，提高图书馆的知名度和影响力。

任职要求：

（1）本科及以上学历，文化、艺术、传媒等相关专业；

（2）具备良好的策划和组织能力，有较强的文字功底和语言表达能力；

（3）熟悉文化活动策划和执行流程，具备较强的团队协作能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至泰兴市图书馆官方邮箱；

2、资格审查：对应聘者的简历进行筛选，确定符合岗位要求的候选人；

3、面试：组织面试，对候选人的专业能力、综合素质等进行评估；

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资：招聘人员薪资待遇将根据个人能力和工作经验等因素综合考虑；

2、福利：享受五险一金、带薪休假、节日福利等；

3、发展：提供完善的培训体系和晋升通道，为员工的职业发展提供支持。

泰兴市图书馆诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、构建书香社会贡献力量，我们相信，有你的加入，泰兴市图书馆将焕发出更加璀璨的光芒，我们期待与您携手共进，共创美好未来！

联系方式

如有意应聘，请将个人简历发送至泰兴市图书馆官方邮箱：[邮箱地址]，如需进一步了解招聘详情，请致电咨询：[联系电话]。

注意事项

1、报名截止日期：[具体日期]；

2、应聘者需确保提交的个人信息真实有效；

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收相关通知。

结束语

泰兴市图书馆期待着您的加入，共同为打造公共文化服务新局面而努力，让我们携手前行，共同书写图书馆事业的美好篇章！